Visión del equipo | Thomas.co

Visión del equipo

Thomas components

Funcionalidad de equipos

Domine el trabajo en equipo con nuestras orientaciones

Transforme su equipo con conocimientos reales sobre sus puntos fuertes combinados, sus formas de trabajar y sobre cómo sacar lo mejor de ellos.

Teams view Hero
Create the dream team

Cree el equipo ideal

Reúna a su equipo en Connect y le proporcionaremos información sobre las fortalezas, las áreas de mejora y cómo aprovecharlas.

Podrá ver fácilmente el estilo de comportamiento de cada persona, lo que permitirá que todos comprendan mejor el equipo en el que trabajan.

Compare your colleagues

Agregue conocimientos a su equipo de proyecto

Al utilizar nuestra funcionalidad de equipos antes de un proyecto, podrá ver fácilmente dónde prosperará el equipo y qué carencias debe tener en cuenta.

Compartir esto con su equipo permitirá que todos se sientan respetados, que se puede confiar en ellos y responsables a lo largo del proyecto y verá cómo el mismo se desarrolla sin problemas.

Compare your colleagues_1

Compare a sus compañeros

Ver la información en un entorno de equipo le mostrará cómo les gusta trabajar a las distintas personas.

Encontrará consejos de nuestros psicólogos sobre cómo colaborar mejor y tendrá los conocimientos para ser más empático con la forma de trabajar de los demás.

Esme Cottle Profile Picture

Lea cómo nuestra funcionalidad de equipos ayudó a Esme, nuestra Directora de generación de demanda, a implicar a su equipo:

Estábamos a punto de empezar un gran proyecto y sabía que teníamos muy poco tiempo para darle la vuelta a todo.

La funcionalidad de equipos me mostró claramente las fortalezas de cada miembro de mi equipo y las carencias que debíamos tener en cuenta.

Esto significaba que, al empezar el proyecto, había una mayor sensación de unidad y confianza, lo que generó una sensación de calma en todo el equipo. Sin este conocimiento, podría haber sido increíblemente estresante. 

Run a team session

Organice una sesión de equipo

Analizando los comportamientos laborales y las preferencias de su equipo, le sugeriremos preguntas de coaching adaptadas a los objetivos de su equipo, redactadas por nuestros psicólogos.

Empiece la sesión con un objetivo claro y nosotros le ayudaremos a conseguirlo.